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今年企业加薪将成普遍趋势

[ 录入者:admin | 时间:2010-05-31 11:38:27 | 作者: | 浏览:509次 ]TOP

  某著名研究机构近日发布的《2010中国薪酬白皮书》显示,在金融等12大行业中,医药行业预期涨薪幅度最大,达到一成。

  行业涨薪预期:医药排行第一

  调查中显示,2010年选择降薪的企业为零,冻薪的企业只有0.88%。在被统计的企业中,薪酬增幅在1%—5%和6%—10%的企业分别占到37.54%和43.16%。

  2009年薪酬调研显示,薪酬增长最快的行业依次是消费品、金融、房地产和医药医疗。本次调研中将所有行业分为IT、金融、房地产、传媒、消费品、医药医疗、制造、综合服务、工程建设、能源化工、运输物流、零售批发12大类,调研发现,2010年薪酬增幅预算位居前列的行业依次是医药医疗、能源化工、消费品和金融。

  房地产业涨薪主要集中在核心岗位

  专家表示,未来房地产市场发展具有不确定性。房地产销售自2009年3月触底反弹以来一直呈现较快的增长势头,价量齐升,后期发展如何,还要看形势变化。今年房地产行业涨薪主要集中在核心岗位,如规划设计、工程建设和销售等岗位。

  一线城市仍是毕业生就业首选

  调研显示,在北京、上海、广州、深圳四大一线城市中,上海本科毕业生平均薪酬2679元,位居第一,北京在四城市中加薪幅度最低,为8.22%。中西部本科毕业生起薪1711元。一线城市(北京、上海、广州、深圳)毕业生平均薪酬水平远高于二三线城市。本科毕业生一线城市的薪酬水平比二三线城市高37%,硕士毕业生平均薪酬比二三线城市高近千元。

  北京本科毕业生平均起薪为2524元,低于上海和深圳,位居四大城市第三名,硕士研究生平均起薪为3696元,低于上海和广州,同样排名第三,而上海在这两方面均位居第一。调研显示,广州的薪酬增幅预算名列第一,增幅达到8.74%,亚运会对广州的影响可见一斑。上海名列第二,薪酬增幅为8.56%。北京的薪酬增幅最低,2010年薪酬预算增幅8.22%。

  专家分析说,北京、上海的薪酬水平普遍大幅高于其所在的华北地区和华东地区,两者薪酬差距达到40%左右,而广州、深圳和华南地区的差异要小一些,但也在20%左右。从毕业生的发展机会来看,在一线城市要比二三线城市有更广阔的发展空间。

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